La ASPABUAP en proceso de Legitimar su Contrato Colectivo de Trabajo

La ASPABUAP es una de las organizaciones que está acorde a los lineamientos y a los tiempos que marca la Reforma Laboral, y es uno de los sindicatos que está por llevar a cabo el proceso de votación para que las y los académicos de la BUAP participen en la legitimación de su Contrato Colectivo de Trabajo, informó el secretario general, Carlos Armando Ríos Acevedo.

Al asistir a la reunión que sostuvo la Secretaria del Trabajo y Previsión Social del Gobierno Federal, Luisa María Alcalde, con empresarios y sindicatos en Puebla, el líder de la ASPABUAP mencionó que este tipo de encuentros son importantes porque permite a los sindicatos conocer a detalle los requisitos y las normas que establece la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en torno al sistema de justicia y al principio de libertad y democracia sindical que establece la Reforma Laboral de 2019.

Explicó que en la Asociación desde hace más de 6 meses inició con todos los trámites para cumplir con cada uno de los ordenamientos que exige el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, por lo que la Secretaría del Trabajo, a través de esta nueva instancia, desde el pasado 11 de abril del 2022, le otorgó a Carlos Armando Ríos Acevedo el reconocimiento como secretario general de la ASPABUAP, mismo que vence el 30 de abril de 2024.

Comentó que debido al lamentable deceso de Jaime Mesa Mújica, secretario general de la Asociación Sindical de Personal Académico de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (ASPABUAP), el Estatuto Orgánico lo facultó para cumplir y llevar en buenos términos esta gestión sindical.

Ríos Acevedo indicó que la ASPABUAP es una organización que trabaja en la vía legal, siempre anteponiendo los derechos laborales de sus agremiados, apostando por la estabilidad y la unidad sindical para beneficio de sus afiliados.

Puntualizó que la ASPABUAP inició también los trámites para llevar a cabo la legitimación de su Contrato Colectivo de Trabajo, el cuál por más de 30 años ha sido partícipe de las luchas y defensa de los derechos y seguridad laboral de las y los académicos de la BUAP.

Carlos Armando Ríos Acevedo informó que el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral ya autorizó las fechas para llevar a cabo el proceso de votación para que los académicos universitarios en activo adheridos a la ASPABUAP participen y legitimen uno de los Contratos Colectivos de Trabajo que son de avanzada en el país, por todos los beneficios laborales y prestaciones a los que universitarios pueden tener acceso.

Explicó que la votación para la legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo de la ASPABUAP se va a llevar a cabo en 2 fechas:

La primera será el 17 de noviembre que incluye sólo a las y los académicos en activo que laboran en los Complejos Regionales Centro, Nororiental, Norte, Mixteca y Sur, así como unidades regionales que se ubican en Tecamachalco, Atlixco, Teziutlán y Tlatlauquitepec.

El segundo día de votación será el 22 de noviembre, donde se considerará a las y los académicos en activo de las unidades académicas de Puebla como Ciudad Universitaria, Salud, Centro, Complejo Cultural Universitario, así como las prepas 2 de octubre, Alfonso Calderón y Lázaro Cárdenas del Río.

Una vez autorizadas las sedes de votación por el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, serán publicadas las casillas donde se colocarán las urnas de votación y los padrones para que las y los académicos en activo puedan participar en este proceso de Legitimación del CCT, agregó.

Insistió en que lleva dos meses de trabajo, en la que ha sostenido reuniones con docentes de al menos 27 unidades académicas y Complejos Regionales de la BUAP, para explicar sobre la importancia que representa legitimar el Contrato Colectivo de Trabajo, mismo que está por encima de otras universidades públicas del país, incluso en algunas cláusulas de la Ley Federal de Trabajo.

Finalmente el secretario general, Carlos Armando Ríos Acevedo, comentó que este encuentro con la Secretaria del Trabajo, Luisa María Alcalde, sin duda abre las posibilidades para que la ASPABUAP siga trabajando con ahínco para convencer con acciones a las y los académicos universitarios de que cuentan con un buen Contrato Colectivo de Trabajo, generoso, humano, que defiende los derechos laborales de sus agremiados.